Plombier Recherche de Fuites H/F - Repartim
- CDI
- Repartim
Les missions du poste
Débutant (formation en interne possible) ou véritable expert(e) dans votre domaine, vous expliquez au mieux au client les différentes étapes et délais du procédé de recherche de fuites. Vous détectez les fuites visibles ou invisibles, dans le respect des procédures et des normes en vigueur.Vos missions :Procéder à une investigation poussée et réfléchie, avec un matériel spécifique avancé, mis à votre dispositionÉtablir un rapport complet et détaillé avec photos, explications, conclusions et préconisations pour les futurs travaux de réparation du client (tablette et logiciel fournis)Organiser et réaliser des opérations de détection de fuitesPrendre des mesures, puis mettre en oeuvre la prestation avec les techniques adéquatesRespecter les normes et procédures : standards, qualité, sécuritéEffectuer de la maintenance préventive en vue d'optimiser le fonctionnementÉléments contractuels :Temps de travail : temps plein 39h00 hebdomadaires (heures supplémentaires rémunérées et exonérées de charges et d'impôt)Cycle de travail : journée - du lundi au vendrediType de contrat : CDIPoste en itinérance, permis B en cours de validité obligatoire, déplacements dans les départements 13, 83 et 06Démarrage dès que possibleVos Avantages & Rémunération : Avantages :Véhicule utilitaire de service y compris pour les trajets domicile/entreprise, carte essence/péage, outillage technique fourniVêtements de travail et prise en charge du nettoyage Téléphone portable et matériel informatique de chantierPaniers repas, mutuelle familiale obligatoire d'entreprise à tarif attractif, comité social d'entreprise, avantages sociaux et vacances ProBTPFormation interne métier en continuRémunération :2 400€ à 2 800€ brut mensuel selon profil et expérience + prime de vacances équivalente à 30% de l'indemnité de congés payésVotre équipe :Vous intégrerez une équipe de techniciens tous corps de métiers volants et serez rattaché à un Responsable d'activité travaux ou dépannage, ou directement au Responsable de l'agence. Chaque agence est pilotée nationalement par un Directeur qui fait le lien entre toute l'équipe au national. Le Siège social et les services supports sont disponibles au quotidien pour tous les collaborateurs en cas de besoin.Compétences techniques et humaines demandées :Maîtrise des techniques de recherche de fuite (investigation simple à avancée et complexe)Expertise en plomberie Maîtrise de la prise de mesures et de la transcription en rapport de recherche de fuiteConnaissance des normes techniques / de sécuritéAisance relationnelle tant avec les clients internes, qu'externes (échanges mails, téléphone)Sens du service clientMaîtrise d'outils informatiques (smartphone, ordinateur, logiciels métier)Polyvalence, rigueur, autonomie pour mener à bien différentes tâches simultanémentEsprit d'équipe, organisation et communicationCapacité d'adaptation Respect du matériel et de la déontologieExpérience souhaitée :De formation technique de type CAP/BEP, vous avez 3 à 5 ans d'expérience minimum en plomberie Poste ouvert aux candidats reconnus travailleur handicapé.
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Etablir un devis,Expliquer et argumenter une intervention ou une solution technique au client,Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Construction d'autres bâtimentsListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences requises
- Service client
- Diagnostic de pannes
- Sens du relationnel
- Smartphones
- Autonomie
- Compte-rendu
- Mesures physiques
- Plomberie
- Capacité d’adaptation